Doctorbook academy

プレミアム
2023年5月22日(月) 公開
星の数
5.0

スタッフが自ら活躍してくれる歯科医院構築を目指してみませんか?

女性スタッフの活躍なくして、歯科医院経営の安定はあり得ません。
卒後16年で開業。
その間、多くのスタッフ達から、仕事に対する不安や不満を聞き、開業後は、多数の院長先生からスタッフとの関係性についての悩みを打ち明けられている中野真紀先生にご講演いただきました。

中野先生の医院では、女性目線での歯科医院作りを行なっています。
また、スタッフ自ら進んでステップアップできる仕組み作りにも注力し、スタッフが活躍できる職場を提供しています。
女性スタッフが働きやすい環境を整えると、みんな喜んで楽しみながら働いてくれるようになります。
そうなると、退職率は低下し、医院は安定します。
院長先生の精神的安定は、スタッフの心理的安全性を育み、良いサイクルが出来上がります。
今回は、そんな良いサイクルで運営できる医院構築の仕方をお話しいただきました。

*2023年1月18日にLIVE配信されたクリニカルカンファレンスの講演内容です。

エピソード

レビュー

  • 50代
    歯科医師(開業医)

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    星の数
    5.0

    女性スタッフが働きやすい環境を整え、みんな喜んで楽しみながら働いてくれるような歯科医院つくりが必要だと思いました。

    2023/06/04
  • 30代
    歯科医師(勤務医)

    女性目線での解説で参考になります。

    星の数
    5.0

    歯科医院経営において女性を雇用するので、女性の目線でのこういったお話は大変参考になります。

    2023/06/01

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